В Испании повысили минимальную зарплату

Власти Испании утвердили повышение минимальной заработной платы на 3,1% в 2026 году. Таким образом она вырастет на 37 евро в месяц и составит 1 221 евро брутто при 14 выплатах в год. Документ подписали вице-премьер и министр труда Испании Йоланда Диас, а также лидеры профсоюзов CCOO и UGT. Ассоциация работодателей CEOE-Cepyme к соглашению не присоединилась.

Премьер-министр Педро Санчес, присутствовавший на церемонии, напомнил, что это уже восьмое увеличение минимальной зарплаты с момента прихода нынешнего правительства к власти. Он упрекнул ассоциацию работодателей за то, что они не присоединились к соглашению, отметив, что в условиях рекордных показателей фондового рынка и прибыли компаний «недопустимо рассматривать под лупой зарплату тех, кто получает минимум».

Он подчеркнул, что повышение МРОТ — это «вопрос социальной справедливости и экономической грамотности», и добавил, что «Испания движется вперед, когда ее работники движутся вперед».

Работодатели отказались поддержать соглашение после того, как правительство не приняло их предложение автоматически индексировать государственные контракты с учетом повышения МРОТ.

Ожидается, что соответствующий королевский указ будет утвержден Советом министров до конца месяца, а повышение зарплаты вступит в силу задним числом с 1 января 2026 года.